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  • Christine Damasceno, responsable recrutement et compétences chez T-Systems
    infrastructure mondiale de centres de calcul et de réseaux T Systems propose des services issus des technologies de l information et de la communication TIC ou ICT en anglais pour les groupes multinationaux et les institutions publiques Acteur économique international implanté dans plus de 20 pays T Systems accompagne les entreprises dans des secteurs aussi variés que l industrie automobile les télécommunications le secteur financier le commerce les services les médias l énergie et l industrie de fabrication de l administration publique et du secteur de la santé À l échelon mondial quelque 47 600 salariés déploient leurs compétences sectorielles et leur savoir faire en matière d ICT pour assurer une qualité de service des plus élevées Au cours de l exercice 2010 T Systems a enregistré un chiffre d affaires de près de 9 1 milliards d euros Les services offerts par T Systems recouvrent l intégration de systèmes l infogérance les services télécoms et les solutions destinées aux opérateurs internationaux Ils se positionnent sur l ensemble de la chaîne de valeur des technologies de l information et de la communication mise en œuvre et gestion des infrastructures informatique et télécoms En France les principaux clients de T Systems se situent sur l ensemble de la chaîne de valeur du secteur automobile et au sein des secteurs industrie banque et assurance Combien comptez vous embaucher de nouveaux collaborateurs cette année Quelle évolution par rapport à 2011 Pour 2012 nous envisageons de recruter 200 collaborateurs Autant qu en 2011 Quels sont les secteurs les dynamiques pour lesquels vous cherchez à recruter Quels sont vos principaux clients Nos clients sont répartis dans les secteurs de la banque assurance aerospace automobile l industrie Société Générale BNP Paribas MAIF MACIF EADS Rio Tinto Total Groupe Volkswagen Quelles fonctions et quels profils recherchez vous

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  • Interviews recruteurs
    pas à nous c est notre travail d aller les chercher Voilà pourquoi nous ouvrons plusieurs centaines de postes à candidatures tous profils confondus Thomas Henaut DRH chez Linkbynet Par CadresOnline le 27 septembre 2011 Réagir soyez le premier à réagir Pouvez vous nous présenter en quelques mots votre société LINKBYNET entreprise en forte croissance CA 2010 22 M en croissance organique de 35 propose à ses clients des solutions à forte valeur ajoutée liées à l hébergement et l infogérance de solutions e business en s appuyant sur son expertise dans la gestion externalisée des applications web et des systèmes d informations Nos 300 collaborateurs tous dans nos locaux de Saint Denis Nantes Montréal et l Ile Maurice interviennent quotidiennement afin d administrer maintenir en condition opérationnelle optimiser et faire Sophie Arnould Directrice du recrutement Accenture France Par CadresOnline le 27 septembre 2011 Réagir soyez le premier à réagir Société de conseil qui accompagne les plus grandes entreprises et administrations dans leurs transformations de la stratégie à la mise en œuvre Accenture pour répondre à la croissance de son activité prévoit de recruter plus de 1 500 personnes d ici à septembre 2011 Sébastien Tassin Consultant Manager Weave Human Resources Par CadresOnline le 27 septembre 2011 Réagir soyez le premier à réagir Pouvez vous nous présenter en quelques mots votre société W Human Resources est un Cabinet de conseil en recrutement et développement du potentiel humain créé fin 2005 au sein du groupe de conseil en stratégie WEAVE W Human Resources recrute pour ses propres clients issus du secteur privé et du secteur public pour les besoins internes du groupe Weave Nos secteurs d intervention Conseil et SI Industrie et Énergie Transport et Distribution Banque et Assurance Télécom et média Secteur Public Quels sont les profils que vous recherchez

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  • Interviews recruteurs
    technologies Quelques Chiffres Date de création 2000 Chiffre d affaire 50 M Implantation Paris Nice Grenoble Le système d information est au cœur des activités métiers de l Assurance Maladie Par CadresOnline le 27 septembre 2011 Réagir soyez le premier à réagir Le système d information est ainsi le support opérationnel quotidien de la production tant pour les agents que les praticiens conseils Il permet de traiter un volume considérable d informations susceptibles d améliorer la gestion du risque santé et du risque professionnel Il offre aujourd hui des opportunités de carrière dans une large palette d emplois informatiques directeur et chef de projet architecte expert concepteur développeur exploitant Laurent Benazera Directeur recrutement diversité chez Open Par CadresOnline le 27 septembre 2011 Réagir soyez le premier à réagir Forte de ses 3 200 collaborateurs en France et à l international OPEN est une société de services informatiques qui se positionne comme un acteur de la Transformation et de la Performance des Directions Informatiques des grandes entreprises Elle prévoit cette année de recruter 800 nouveaux collaborateurs Geoffrey Burns Directeur du recrutement chez Capgemini Application Services France Par CadresOnline le 27 septembre 2011 Réagir soyez le premier à réagir Pouvez vous nous présenter en quelques mots votre société Capgemini est l un des leaders mondiaux du conseil des services informatiques et de l infogérance comptant plus de 112 000 collaborateurs répartis dans 40 pays L entité Application Services se positionne comme le partenaire industriel de référence de ses clients pour les accompagner dans le programme de transformation de leur système d information Quels sont les profils que vous recherchez Nous recherchons des profils de niveau Bac 4 ou Bac 5 issus d écoles d ingénieurs de commerce ou d universités orientés vers l inform François Lochet Directeur Régional chez Experis IT Par CadresOnline le 27 septembre 2011 Réagir soyez le premier à réagir Pouvez vous nous présenter en quelques mots votre société Experis IT est le premier acteur mondial du recrutement et des services professionnels en informatique et télécoms au carrefour des métiers de l IT et du domaine des ressources humaines Il regroupe Elan IT Europe Comsys Amérique du Nord et les cabinets de recrutement IT du réseau Manpower Professional Experis IT est intégré à Experis la marque de ManpowerGroup dédiée au recrutement et aux services professionnels qui comprend par ailleurs quatre autres pôles l ingénierie la finance le commerce et la santé Notre entrep Dominique Dervieux Directrice adjointe recrutement et relations de Logica Par CadresOnline le 27 septembre 2011 Réagir soyez le premier à réagir Pouvez vous nous présenter en quelques mots votre société Entreprise de service en conseil et du service en business et technologie Elle réunit 41 000 collaborateurs dont 9 000 en France Elle propose conseil en management intégration de technologies et externalisation à ses clients du monde entier dont les plus grandes entreprises en Europe Quelle est votre fonction Dominique Dervieux Directrice Adjointe Recrutement et Responsable des Relations Écoles Quels sont les profils que vous recherchez

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  • Interviews recruteurs
    portés Ces personnes bien formées suivent personnellement chaque c Caroline Diebolt service Ressources Humaines chez Safran Par CadresOnline le 27 septembre 2011 Réagir soyez le premier à réagir Caroline Diebolt est en poste au service Ressources Humaines de l équipementier SAFRAN groupe leader en aéronautique défense et sécurité Elle fait un point sur les recrutements prévus pour l année 2011 Carole Daguet responsable adjointe du département recrutement études et carrières de la CNAMTS Par CadresOnline le 27 septembre 2011 Réagir soyez le premier à réagir Qu est ce que la DDSI de la CNAMTS a de plus que d autres directions du même type Sa dimension tout d abord Nous devons traiter en temps réel des millions de données à la seconde pour 55 millions d assurés Mais aussi celles qui proviennent des 300 000 professionnels de santé libéraux ainsi que les données de 1000 cliniques et hôpitaux L enjeu est donc considérable il faut offrir à tous et à tout moment le meilleur service Vous êtes à la recherche de cadres informatiques pour quelles fonctions Nous souhaitons accueillir des architectes techniques chargés de la cohérence Annick Riou Directeur Développement RH GBU France pour Atos Par CadresOnline le 27 septembre 2011 Réagir soyez le premier à réagir Pouvez vous nous présenter en quelques mots votre société Atos acteur international des services informatiques avec un chiffre d affaires annuel de 8 7 milliards d euros et 78 500 collaborateurs dans 42 pays fournit à ses clients du monde entier des services transactionnels de haute technologie des solutions de conseil d intégration de systèmes et d infogérance Atos délivre les technologies qui accélèrent le développement de ses clients et les aide à réaliser leur vision de l entreprise du futur Atos est le partenaire informatique mondial des Jeux Olympiques Le Groupe est coté sur l Amandine Bourdette chargée de missions RH et communication pour Agap2 IT Par CadresOnline le 27 septembre 2011 Réagir soyez le premier à réagir Pouvez vous nous présenter en quelques mots votre société agap2 est une société européenne de conseil créée en septembre 2005 Grâce à nos collaborateurs réels architectes de notre réussite nous avons connu une croissance organique soutenue depuis notre création Grâce à une santé financière solide et une politique RH basée sur le recrutement l accompagnement et la fidélisation de nos consultants nous avons réussi à atteindre 1 000 collaborateurs en 6 ans et un CA de 60M agap2 IT est la branche spécialisée dans les Systèmes d Information dont l activité est présente dans les 5 pays Laure Pourageaud DRH de Sage Par CadresOnline le 12 septembre 2011 Réagir soyez le premier à réagir Parlez nous un peu de Sage Sage c est 6 millions d entreprises clientes dans le monde des produits commercialisés dans plus de 70 pays Sage accompagne ses clients dans la mise en œuvre et l usage des solutions de gestion En France nous avons 570 000 clients Une entreprise sur deux est équipée avec l une de nos solutions

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  • Interviews recruteurs
    cadres assurance chômage régime de prévoyance Cadres en Mission leur apporte par ailleurs une aide à l optimisation des revenus grâce à un service d ingénierie salariale personnalisé Caroline Diebolt Services Ressources Humaines Safran Par CadresOnline le 22 novembre 2010 Réagir soyez le premier à réagir Safran prévoit 1000 recrutements en 2011 dans les métiers de la recherche conception et développement et spécialités suivantes logiciel électronique automatisme système informatique industrielle mécanique aérodynamique thermique matériaux optique optronique Axel Tannières consultant chez Antarès informatique Par Caroline David le 19 novembre 2010 Réagir soyez le premier à réagir Ingénieurs en informatique de production Sans eux plus rien ne tourne Spécialiste des métiers de l informatique Axel Tannières est chasseur de tête pour les grandes banques et compagnies d assurances Il recherche notamment des ingénieurs production qui conçoivent et développent de nouvelles solutions pour rendre les serveurs plus performants Anne Semain Bandet Responsable diversité handicap RTE Par CadresOnline le 05 novembre 2010 Réagir soyez le premier à réagir Une affaire de personnes et de compétences Depuis la signature de notre nouvel accord avec l ensemble de nos partenaires sociaux en 2009 la hausse de notre taux d emploi de personnes en situation de handicap se poursuit avec l ambition de porter ce taux à 4 dès 2011 En matière de recrutement AXA voit grand Sophie Patrinos responsable de la communication recrutement chez AXA France Par La rédaction de Cadresonline le 22 octobre 2010 Réagir soyez le premier à réagir Commerciaux ou administratifs indépendants ou salariés actuaires informaticiens ou experts des produits la palette des offres et des profils recherchée par AXA est variée Éclaircissement sur un groupe qui recrute tout azimut avec cette année plus de 2 300 embauches prévues Sidonie Fiévé Chargée de recrutement Par CadresOnline le 08 octobre 2010 Réagir soyez le

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  • Interviews recruteurs
    CadresOnline le 13 septembre 2010 Réagir soyez le premier à réagir NorthgateArinso est un groupe mondial de services spécialiste des Ressources Humaines qui offre des solutions RH innovantes aux employeurs de toutes tailles incluant les plus grands groupes mondiaux et les organisations publiques Christele Tassart DRH chez NorthgateAringo assure offrir aux candidats qui nous rejoignent l opportunité de développer ou de consolider une réelle expertise RH et d évoluer rapidement vers des postes d experts ou de managers Rachel GILBERT responsable des ressources humaines au sein de la société Degetel Par CadresOnline le 13 septembre 2010 Réagir soyez le premier à réagir Concernant 2011 nos objectifs de croissance seront toujours importants L objectif est de recruter plus de 200 consultants sur l année sur des postes de conseil technologique d intégration et développement de solutions ou encore de conception et déploiement de services mobiles et techniques multimédia Myriam Arichi GRH SEGULA TECHNOLOGIES Par CadresOnline le 07 septembre 2010 Réagir soyez le premier à réagir Myriam Arichi présente SEGULA société d ingénierie de 6000 personnes qui compte recruter 150 nouveaux collaborateurs d ici à la fin de l année à des postes techniques et transverses en ingénierie automobile Laurent BENAZERA Directeur du Recrutement Open Par CadresOnline le 07 septembre 2010 Réagir soyez le premier à réagir 70 des recrutements sont adressés pour des postes de Ingénieur d Etudes Concepteur Réalisateur Architecte technique Directeur de projet Chef de projet technique Thierry Lach Responsable Recrutement Communication STRATHOM Par CadresOnline le 07 septembre 2010 Réagir soyez le premier à réagir Le groupe mène depuis 3 ans une politique de diversification et de développement très volontariste dans de nouveaux secteurs et à l international Nous nous développons de manière très forte dans les secteurs de l Energie de l Environnement et des projets d Infrastructures

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  • Interviews recruteurs
    le groupe astek a su s imposer comme leader sur le marché du Conseil et de l Ingénierie en Technologies Nouvelles réunissant aujourd hui 3 200 collaborateurs Christophe Perrillat Charlaz Apave Sudeurope Par CadresOnline le 30 août 2010 Réagir soyez le premier à réagir Nous sommes malgré la crise parvenus à maintenir une activité stable et un fort développement à l International et sur certains secteurs comme celui de la filière nucléaire par exemple Sur les 12 mois à venir nous prévoyons pour l ensemble de nos agences le recrutement d environ 550 collaborateurs L âge ne joue absolument pas sur la motivation Interview de Mathieu Debonnet président d Altus Energy Par Laure Marcus le 25 août 2010 Réagir soyez le premier à réagir Embaucher une candidate de 51 ans au chômage depuis plus de 18 mois Cette décision paraissait naturelle pour Mathieu Debonnet président de la petite PME Altus Energy Mais elle détonne pourtant sur le marché du travail français en particulier dans le secteur novateur des solutions photovoltaïques et thermiques Florence Méro DG Ciel et Laure Pourageaud DRH de Sage en France Par CadresOnline le 21 mai 2010 Réagir soyez le premier à réagir Pour entretenir et développer cette équité entre les hommes et les femmes Sage veille particulièrement à l équilibre entre la vie personnelle et professionnelle de ses salariés 44 des collaborateurs de Sage sont des femmes alors que la branche informatique ne compterait que 30 d employés féminins Isabelle Grevez Directrice du recrutement de PricewaterhouseCoopers Par Michel Holtz le 21 mai 2010 Réagir soyez le premier à réagir Directrice du recrutement de PricewaterhouseCoopers Isabelle Grevez nous révèle sa politique d embauches 2010 Avec des constats parfois paradoxaux entre un surcroît de candidats jeunes diplômés et une vraie difficulté à recruter des cadres experts dans certains

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  • Interviews recruteurs
    temps avec une rémunération à plein temps Juliette Nicot directrice de programme sur le secteur Informatique Télécom cabinet Hudson Par CadresOnline le 08 mars 2010 Réagir soyez le premier à réagir Les recrutements informatiques en volume reviennent en particulier dans les grands groupes de l énergie mais aussi dans les SSII de taille moyenne Antoine de Riedmatten Associé responsable Audit Grands Clients et Recrutement Relations Ecoles Deloitte Par CadresOnline le 25 février 2010 Réagir soyez le premier à réagir Sur une base d environ 400 stagiaires et 800 recrutements prévus en 2010 Deloitte privilégie les jeunes diplômés issus des écoles de commerce mais aussi des universitaires et ingénieurs et recherche également des confirmés jeunes Célia Badet coach certifiée chez C Puissance 3 les spécialistes en mobilité professionnelle Par CadresOnline le 09 février 2010 Réagir soyez le premier à réagir Vous venez d obtenir un diplôme universitaire ou de grande école Félicitations Vous faites partie des 13 de la population française avec un diplôme de cette nature là Ce n est pas rien Vous avez utilisé vos talents pour réussir vous avez acquis des compétences Et maintenant Vous vous demandez comment vous allez vous y prendre pour construire votre projet professionnel et décrocher votre premier job Bernard Cauchy responsable de la Mission Handicap du Groupe Société Générale Par CadresOnline le 17 novembre 2009 Réagir soyez le premier à réagir Petit à petit chacun commence à comprendre que la question du handicap se pose à nous tous que nos regards doivent changer que nos préjugés doivent disparaître Notre banque compte environ 2 500 collaborateurs atteints d un handicap Marie Carole Lecercle directrice recrutement AXA France Par CadresOnline le 09 octobre 2009 Réagir soyez le premier à réagir Chez AXA France nous recrutons tous types de profils Nous embauchons beaucoup dans le secteur

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