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  • Offre d'emploi JURISTE DROIT de la CONSTRUCTION / URBANISME H/F dans le Rhône chez CRIDON LYON en CDI
    des notaires et de leurs collaborateurs Créé en 1962 le CRIDON LYON est un Groupement d Intérêt Economique GIE dont les membres associés sont les 28 chambres départementales ou interdépartementales de notaires situées de part et d autre de l axe Rhin Rhône Méditerranée et représentant plus de 3000 notaires Voir toutes les offres du recruteur Descriptif du poste Le CRIDON LYON recrute pour son département droit de la construction et de l urbanisme Vous êtes chargé au sein d une équipe de rédiger des consultations et répondre aux questions téléphoniques posées par les notaires leurs collaborateurs Profil recherché Votre expérience confirmée d au moins 5 ans notariat entreprise ou cabinet d avocat vous a permis de développer une expertise opérationnelle et large notamment en matière d urbanisme opérationnel Lotissement permis de construire d urbanisme réglementaire de droit de la construction de co propriété de droit de l assurance construction Votre appétence pour la recherche votre sens du service votre esprit de synthèse vos capacités d écoute et aptitudes à travailler en équipe au sein d une Entreprise pluridisciplinaire à l écoute de ses clients seront indispensables pour vous intégrer et vous développer Votre capacité à animer des formations dans ces domaines serait un atout supplémentaire Personne en situation de handicap bienvenue Faire parvenir CV Lettre de motivation manuscrite sous la référence JCDCU CAD à Mme Nelly PRUNARET par mail via le lien Envoyer ma candidature ou CRIDON LYON 37 boulevard des Brotteaux 69455 LYON CEDEX 06 Postuler Emplois similaires Juriste en droit commercial expérimenté H F Mon compte Identifiez vous pour accéder à votre compte emploi Mot de passe oublié Rester connecté Pas encore inscrit Je crée mon compte Alerte e mail Dépôt CV Mes outils de recherche Retour à la liste d offres Imprimer cette offre Envoyer le

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  • Offre d'emploi Juriste spécialisé Successions - CDI - Monaco (h/f) en Monaco chez Adecco Monaco en CDI
    national d agences d emploi Adecco a développé un savoir faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service Quelque soit le contrat que vous cherchez intérim CDD ou CDI Adecco travaille chaque jour pour vous guider vers ce qui vous correspond Voir toutes les offres du recruteur Descriptif du poste Le Cabinet de Recrutement Adecco Monaco recherche pour l un des ses clients une banque privée un e Juriste spécialisé en droit des successions en CDI Missions Adapter les conditions contractuelles clients aux évolutions réglementaires et ou jurisprudentielles Assurer le traitement des dossiers de successions de particuliers et de professionnels Analyser et valider les aspects juridiques des nouveaux produits et services bancaires Assurer une veille juridique permamente Détecter et analyser les risques financiers fraude fiscale blanchiment Gérer les relations avec des avocats dans le cadre de procédures judiciaires Gérer et instruire les dossiers contentieux Participer à la mise en place de normes et procédures Rédiger des notes et des recommandations pour les opérationnels de l entreprise Suivre les évolutions réglementaires juridiques fiscales spécifiques au secteur bancaire Profil recherché Profil Bac 4 5 Master droit fiscal droit des affaires sciences juridiques et financières Maîtriser la réglementation et les fondamentaux en rapport avec son domaine d intervention Connaître la réglementation bancaire Connaître les réglementations de base en termes juridiques fiscales Expérience d au moins 3 ans en banque cabinet d avocats Anglais courant obligatoire Merci d adresser votre cv sous format word à aurelia martin adecco mc Postuler Mon compte Identifiez vous pour accéder à votre compte emploi Mot de passe oublié Rester connecté Pas encore inscrit Je crée mon compte Alerte e mail Dépôt CV Mes outils de recherche Retour à la liste d offres Imprimer cette offre Envoyer le lien à un ami Vos dernières offres

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  • Offre d'emploi Juriste H/F à Paris chez Manpower en CDI
    Assurance un Juriste Assurances de biens H F Vous travaillerez au sein du Pôle biens et responsabilités Vos missions principales seront les suivantes Rechercher analyser synthétiser les informations et problématiques liées à la gestion des litiges dont est saisi le Médiateur Formuler et rédiger des préconisations et projet de réponses tenant compte des analyses menées Rédiger sur vos domaines de compétence des notes d intervention Participer à la réalisation d études juridiques Suggérer des actions correctrices Participer à l activité générale du service Pour exercer ces missions vous entretiendrez des relations avec les différents interlocuteurs du Médiateur notamment ceux en charge de l étude des dossiers complexes ou précontentieux De formation Bac 4 5 Master 1 ou 2 en droit des assurances vous avez une première expérience au sein d un service juridique d une entreprise d assurance ou au sein d un cabinet d avocats Le sens de l initiative et des responsabilités l aptitude à être force de proposition ainsi que d excellentes qualités rédactionnelles d un esprit de synthèse et le goût du travail en équipe sont requis pour ce poste Qualités organisationnelles rigueur et discrétion sont essentielles à la réussite de ce poste Ce poste en contrat à durée indéterminée est basé à Paris 8eme Quartier St Lazare Dans le cadre de sa politique diversité Manpower étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Profil recherché Assurances de biens Postuler sur le site du recruteur Emplois similaires Directeur Juridique H F Mon compte Identifiez vous pour accéder à votre compte emploi Mot de passe oublié Rester connecté Pas encore inscrit Je crée mon compte Alerte e mail Dépôt CV Mes outils de recherche Retour à la liste d offres Imprimer cette offre Envoyer le lien à un ami Vos dernières

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  • Offres d'emploi Juridique - Fiscal sur CadresOnline
    la R D et prendrez en charge aux côtés du Directeur les négociations contractuelles la rédaction des contrats et le suivi des missions de transferts de technologies Vous participerez activement à la sensibilisation PI 09 02 2016 CDI Paris Ingénierie Bureau d Études JURISTE DROIT de la CONSTRUCTION URBANISME H F CRIDON LYON Le CRIDON LYON recrute pour son département droit de la construction et de l urbanisme Vous êtes chargé au sein d une équipe de rédiger des consultations et répondre aux questions téléphoniques posées par les notaires leurs collaborateurs 09 02 2016 CDI Rhône Conseil Juridique Cabinet d avocats Juriste spécialisé Successions CDI Monaco h f Adecco Monaco Le Cabinet de Recrutement Adecco Monaco recherche pour l un des ses clients une banque privée un e Juriste spécialisé en droit des successions en CDI Missions Adapter les conditions contractuelles clients aux évolutions réglementaires 08 02 2016 CDI Monaco Banque Établissement financier Crédit Bail Juriste H F Manpower Manpower GD PARIS ASSURANCES recherche pour son client un acteur du secteur Assurance un Juriste Assurances de biens H F Vous travaillerez au sein du Pôle biens et responsabilités Vos missions principales seront les suivantes Rechercher 08 02 2016 CDI Paris Compagnie Assurance Courtier Responsable Juridique Droit Social H F Synchrone technologies Nous recherchons aujourd hui un e Responsable Juridique Droit Social H F En tant que Responsable Juridique Droit Social H F vous aurez en charge de traiter les différents aspects de droit du travail afin de sécuriser la dimension sociale principalement 08 02 2016 CDI Paris Services et Ingénieries informatiques SSII Juriste droit des affaires H F Hays France Rattachée à la Responsable Juridique la mission consiste à apporter son expertise aux équipes en charge du développement des nouveaux produits et aux départements Marketing et Commercial Au sein d une équipe de 3 personnes le titulaire rédige 28 01 2016 CDI Morbihan Conseil Juridique Cabinet d avocats Juriste chargé des affaires contentieuses H F Hays France Au sein de la Direction Juridique vous êtes rattaché au Responsable contentieux et intervenez ainsi sur un portefeuille d environ 1000 dossiers contentieux Tout d abord vous prenez en charge l ouverture et l enregistrement des nouveaux 28 01 2016 CDI Hauts de Seine Conseil Juridique Cabinet d avocats Chef de service juridique H F Hays France Rattaché au Directeur des Ressources Humaines vous avez pour mission d accompagner l ensemble des Directions afin de les conseiller et de garantir la sécurité juridique de l établissement Pour ce faire vous encadrez un Juriste et un Gestionnaire en 20 01 2016 CDI Seine Maritime Fonction publique d état Directeur Juridique H F W Human Resources En proximité immédiate du comité exécutif vous prenez en charge l ensemble de la direction juridique de la mutuelle tant sur les aspects relatifs au droit des assurances et de la mutualité qu au droit des affaires contrats sociétés etc Véritable 13 01 2016 CDI Paris Compagnie Assurance Courtier Juriste H F Manpower Un consommateur en litige avec une

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  • Directeur Juridique
    partie écrite mais elle peut être orale en particulier dans le cadre des plaidoiries Elle comporte une grande diversité de situations et d interlocuteurs Les décisions sont souvent prises de façon autonome Les juristes salariés d entreprise ou de cabinet exercent pour le compte de leur employeur et peuvent engager la responsabilité de celui ci Les professions libérales à statut réglementé sont soumises à des conditions d exercice strictes serment astreinte incompatibilité et engagent la responsabilité civile et pénale de ceux qui les exercent Dans tous les cas le secret professionnel doit être garanti En exercice libéral la rémunération s opère à l acte Missions Conseille dans le domaine du droit les personnes physiques ou morales sur des problèmes ou actions ayant des implications juridiques avec pour objectifs Organise l application du droit Respecte et fait respecter la législation et la réglementation et de les adapter aux besoins du client par l étude et l interprétation des textes juridiques Défend les intérêts du client Rédige ou de fait rédiger des actes authentiques ou sous seing privé Etudie de façon permanente et analyse la législation la réglementation la jurisprudence la théorie et les commentaires de droit Formation requise L emploi nécessite une formation spécialisée de niveau bac 4 à bac 6 en droit des affaires droit de l entreprise fiscalité DESS magistères ou mastères spécialisés après une maîtrise de droit Qualités requises Doit être persuasif et convaincant doté d un excellent relationnel Doit avoir des qualités de persuasion et de négociation Rigueur diplomatie et ténacité Rémunération Débutant environ 91 600 euros an Junior environ 128 300 euros an Senior environ 173 600 euros an Déposez dès maintenant votre CV dans la CVthèque CadresOnline et recevez sans efforts de nouvelles opprotunités de carrière Imprimer Envoyer à un ami Tweeter Dans la même

    Original URL path: http://www.cadresonline.com/conseils/coaching/fiches-metiers-salaires/fiches-metiers/detail/article/directeur-juridique.html (2016-02-13)
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  • Responsable de la Gestion des Carrières
    le plan fonctionnel l activité s exerce en étroite relation avec la direction et les responsables hiérarchiques des services Le métier comporte fréquemment un rôle de représentation auprès des instances administratives et professionnelles La fonction nécessite une grande disponibilité et des priorités à définir constamment Dans un certain nombre de PME s il n existe pas de responsable des ressources humaines la responsabilité de l administration et de la gestion du personnel est souvent confiée au responsable administratif et financier ou au secrétaire général Missions Elabore et met en oeuvre les moyens quantitatifs et qualitatifs gestion de l emploi recrutement formation nécessaires à une optimisation ou une adaptation des ressources humaines aux finalités économiques de l entreprise Assure la conduite de la gestion du personnel et l application de la réglementation sociale en intégrant les règles et les procédures du droit du travail Conseille et assiste les responsables hiérarchiques dans cette gestion Est responsable de tout ou partie de la politique de gestion et de développement des ressources humaines et de la gestion courante Peut assister le responsable d une unité ou d un établissement dans le cadre des relations avec les instances représentatives du personnel Elabore et propose à la direction une politique de gestion du personnel et de développement des ressources humaines et définit les conditions générales de son application Formation requise L emploi nécessite une formation en sciences humaines droit et sciences économiques ou AES ainsi que des formations plus généralistes du type IEP Qualités requises Doit avoir des qualités relationnelles Doit faire preuve de rigueur de réactivité de force de proposition de pédagogie de bonne humeur Rémunération Débutant environ 37 000 euros an Junior environ 50 500 euros an Déposez dès maintenant votre CV dans la CVthèque CadresOnline et recevez sans efforts de nouvelles opprotunités de

    Original URL path: http://www.cadresonline.com/conseils/coaching/fiches-metiers-salaires/fiches-metiers/detail/article/responsable-de-la-gestion-des-carrieres.html (2016-02-13)
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  • Responsable de l'Organisation
    éventuellement à un service particulier s exerce souvent sur demande de la direction et parfois des services pour les aider à poser et à résoudre les problèmes avec méthode L activité implique de rencontrer directement sur le terrain les responsables et les opérationnels conduire des entretiens et des réunions et animer des groupes de travail réunissant des compétences complémentaires Missions Intervient sur tout problème d organisation générale en milieu administratif ou industriel pour simplifier et renforcer la productivité et la qualité des modes de fonctionnement amélioration innovation Conçoit prépare structure et accompagne les processus de changement si possible en anticipant leurs conséquences sur les aspects humains technologiques financiers informatiques de sécurité S occupe de l évolution générale de la structure actualisation d organigramme circuits d information systèmes de gestion systèmes informatiques S occupe de l optimisation et l harmonisation des postes de travail des fonctions des procédures modes opératoires circuits documents guides Gère l implantation de matériels de locaux de postes de travail de technologies nouvelles cahiers des charges coûts Analyse les effets de la modernisation sur les conditions de travail modification des qualifications formations Peut conseiller l entreprise dans ses relations commerciales avec les fournisseurs de matériels ou les prestataires de services Peut mener des actions à court terme visant une réorganisation et une rentabilité plus immédiates Formation requise L emploi nécessite une formation en école supérieure de commerce ou en école d ingénieurs Qualités requises Doit être disponible dynamique leadership Doit avoir le sens de l équité Rémunération Débutant environ 33 000 euros an Senior environ 39 000 euros an Déposez dès maintenant votre CV dans la CVthèque CadresOnline et recevez sans efforts de nouvelles opprotunités de carrière Imprimer Envoyer à un ami Tweeter Dans la même thématique Directeur Technique Directeur Logistique Directeur Industriel Contrôleur Financier Directeur Comptable

    Original URL path: http://www.cadresonline.com/conseils/coaching/fiches-metiers-salaires/fiches-metiers/detail/article/responsable-de-lorganisation.html (2016-02-13)
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  • Responsable de l'Administration du Personnel
    des services Le métier comporte fréquemment un rôle de représentation auprès des instances administratives et professionnelles La fonction nécessite une grande disponibilité et des priorités à définir constamment Dans un certain nombre de PME s il n existe pas de responsable des ressources humaines la responsabilité de l administration et de la gestion du personnel est souvent confiée au responsable administratif et financier ou au secrétaire général Missions Élabore et met en oeuvre les moyens quantitatifs et qualitatifs gestion de l emploi recrutement formation nécessaires à une optimisation ou une adaptation des ressources humaines aux finalités économiques de l entreprise Assure la conduite de la gestion du personnel et l application de la réglementation sociale en intégrant les règles et les procédures du droit du travail Conseille et assiste les responsables hiérarchiques dans cette gestion Est responsable de tout ou partie de la politique de gestion et de développement des ressources humaines et de la gestion courante Peut assister le responsable d une unité ou d un établissement dans le cadre des relations avec les instances représentatives du personnel Elabore et propose à la direction une politique de gestion du personnel et de développement des ressources humaines et définit les conditions générales de son application Formation requise L emploi nécessite une formation en 2ème cycle en sciences économiques en droit et complétée par un 3ème cycle RH Qualités requises Doit avoir des qualités relationnelles Doit faire preuve de rigueur de réactivité de force de proposition de pédagogie de bonne humeur Rémunération Débutant environ 27 500 euros an Senior environ 50 000 euros an Déposez dès maintenant votre CV dans la CVthèque CadresOnline et recevez sans efforts de nouvelles opprotunités de carrière Imprimer Envoyer à un ami Tweeter Dans la même thématique Directeur Technique Directeur Logistique Directeur Industriel Contrôleur Financier Directeur

    Original URL path: http://www.cadresonline.com/conseils/coaching/fiches-metiers-salaires/fiches-metiers/detail/article/responsable-de-ladministration-du-personnel.html (2016-02-13)
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