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  • Préparer entretien d’embauche
    l entretien d embauche est le moment le plus approprié pour définir le cadre de vos prochaines fonctions la négociation salariale peut s avérer délicate Nos conseils pour laisser ouvertes les portes de la négociation de votre salaire Comment convaincre un recruteur de vous embaucher Par CadresOnline Réagir soyez le premier à réagir La procédure de recrutement peut parfois emprunter un chemin parsemé d embûches Nos conseils pour convaincre de façon efficace et professionnelle votre futur employeur Cibler ses efforts pour une recherche d emploi efficace Par CadresOnline Réagir 2 commentaires La recherche d emploi est un métier à temps complet Que vous soyez ou non en poste il existe des techniques de recherche gagnantes pour cette période de transition ou d évolution Définir ses objectifs professionnels ou comment s auto évaluer en prenant du recul sur sa vie professionnelle Par CadresOnline Réagir 1 commentaire A l instar d une offre d emploi qui définit l objectif de l entreprise ainsi que les missions confiées au poste que vous visez vous devez définir vos objectifs mais aussi les compétences que vous souhaitez exercer Quelle attitude adopter en entretien collectif Par CadresOnline Réagir soyez le premier à réagir L entretien collectif peut aussi permettre de déceler des traits de caractère peu compatibles avec les attentes des recruteurs Afin de ne pas tomber dans certains pièges suivez ces quelques conseils pratiques Trois conseils pour se démarquer en entretien collectif Par CadresOnline Réagir soyez le premier à réagir Tout comme un entretien traditionnel un entretien collectif doit se préparer et pour mettre toutes les chances de votre côté n hésitez pas à mettre l accent sur une bonne préparation psychologique et des recherches approfondies La préparation psychologique Elle tient une place importante dans un entretien collectif car vous devez vous présenter sous votre

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  • Conseils CV
    figurer dans votre CV les campagnes et projets où vous avez excellé Recette d une différenciation réussie dans un secteur où la créativité est importante Conseils pour le CV Distribution Par CadresOnline Réagir 2 commentaires Dans la distribution le recruteur va chercher à comprendre rapidement votre évolution à travers vos expériences professionnelles elles constituent la partie la plus importante de votre CV Une bonne organisation et de la précision sont donc vos priorités pour bien vous présenter Conseils pour le CV Communication Par CadresOnline Réagir soyez le premier à réagir Passeport pour l emploi et vitrine de votre savoir faire professionnel la conception de votre CV n est pas à prendre à la légère dans le secteur de la communication Il constitue le premier témoin qu auront les recruteurs pour juger de vos aptitudes à exercer les fonctions que vous convoitez Conseils pour le CV Maintenance Par CadresOnline Réagir soyez le premier à réagir Dans un secteur aussi diversifié que la maintenance le candidat veillera à être le plus précis possible et utiliser un vocabulaire spécifique ou une terminologie en rapport avec le poste visé Sans toutefois abuser de termes trop techniques réservés à des spécialistes Conseils pour le CV Logistique Par CadresOnline Réagir soyez le premier à réagir Il n est pas inutile de rappeler que le CV sert de premier contact entre le candidat et le recruteur il est en effet votre ticket d entrée pour accéder aux étapes suivantes et pour avoir une chance de remporter la course La clarté est donc bien sûr de mise mais il faut aussi être suffisamment précis Conseils pour le CV Santé Par CadresOnline Réagir soyez le premier à réagir Comment rédiger un CV pour attirer l œil des recruteurs dans le secteur de la santé De la valorisation de ses

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  • Conseils lettre de motivation
    orienter le recruteur dans sa candidature spontanée Par CadresOnline Réagir 1 commentaire Vous contactez une société par le biais d une candidature spontanée Nos réponses à la double question comment s y prendre sans connaître les besoins de la société et orienter le recruteur La lettre de motivation doit elle être originale ou classique Par CadresOnline Réagir soyez le premier à réagir Si l originalité permet de sortir du lot c est aussi un critère à utiliser avec précaution et professionnalisme Comment éviter de tomber dans l excès si on souhaite absolument se distinguer Comment réduire ses erreurs d expression dans sa lettre de motivation Par CadresOnline Réagir soyez le premier à réagir Parce que l erreur est humaine il existe des outils et techniques pour vous assurer d envoyer une lettre de motivation sans faute à votre futur employeur Comment soigner la présentation de la lettre de motivation Par CadresOnline Réagir soyez le premier à réagir Tout comme vous lors d un entretien en face à face la présentation de votre lettre de motivation doit être soignée Voici quelques règles efficaces et surtout incontournables Faut il privilégier une lettre de motivation par email imprimé ou manuscrite Par CadresOnline Réagir soyez le premier à réagir Vous êtes tenté d impressionner le recruteur par votre maîtrise de votre traitement de texte ou votre écriture originale ou à l ancienne Quel mode de réponse privilégier Quelle est la bonne longueur d une lettre de motivation Par CadresOnline Réagir soyez le premier à réagir Selon votre profil et votre expérience la longueur de votre lettre de motivation peut éventuellement varier Privilégier toutefois la concision à la longueur Voici quelques règles pour se repérer Comment formuler sa motivation par email Par CadresOnline Réagir soyez le premier à réagir Vous pensez joindre votre lettre de

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  • Fiches pratiques
    de paternité Le congé de maternité Les congés payés Contrat de travail Par CadresOnline Réagir 1 commentaire Le contrat de travail est un acte de type privé qui lie juridiquement l employeur et l employé CDI Contrat à Durée Déterminée quel que soit votre contrat il doit contenir certaines clauses et peut être modifié ou rompu Vous trouverez dans Quelques sujets abordés La clause de non concurrence Le contrat de travail à temps partiel Le contrat de travail à durée indéterminée Le contrat de travail à durée déterminée La promesse d embauche Le travail à l étranger Le recrutement Egalité professionnelle Discrimination Par CadresOnline Réagir 3 commentaires Une discrimination est une inégalité de traitement fondée sur un critère prohibé par la loi comme l origine le sexe le handicap etc dans un domaine visé par la loi comme l emploi le logement l éducation etc Profitez de nos fiches Quelques sujets abordés La protection contre les discriminations L égalité professionnelle homme femme Emploi des seniors Par CadresOnline Réagir soyez le premier à réagir De nombreux seniors connaissent le chômage de longue durée malgré une prise de conscience de la nécessité de leur continuité dans l emploi Le vent semble tourner en faveur du maintien ou du rappel des seniors en activité professionnelle Les Quelques sujets abordés Le cumul emploi retraite Le contrat à durée déterminée senior CDD senior Le conseil des Prud hommes Par CadresOnline Réagir soyez le premier à réagir Conflits liés aux congés payés salaires primes licenciement individuel non respect d une clause de non concurrence Le conseil de prud hommes règle les litiges individuels qui surviennent entre salariés ou apprentis et employeurs à l occasion Quelques sujets abordés Le bureau de jugement Le bureau de conciliation La procédure prud homale Compétences du Conseil des prud hommes Maladie

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  • Tests d'orientation
    RH CadresOnline communique Nos partenaires Connexion Rechercher un article Vous êtes ici Accueil Coaching Services emploi Tests d orientation Taille du texte Tests d orientation Vous hésitez encore et toujours sur les orientations à donner à votre carrière Il vous semble difficile d identifier vos intérêts CadresOnline et ses partenaires vous proposent une batterie de tests d orientation professionnels réalisée par des experts qui vous aidera à faire les bons choix quant à votre évolution personnelle Atout Métier Avec le test Atout Métier définissez l orientation qui vous convient le mieux et préparez efficacement votre projet d évolution professionnelle Ce test d orientation validé par des psychologues vous permet de vous positionner parmi plus de 900 métiers Définissez l orientation et le métier qui vous convient Bilan Orientation Vous voulez évoluer vers un autre métier un secteur d activité différent Vous souhaitez exploiter l ensemble de vos talents Faites le point avec Bilan Orientation un outil de gestion de carrière et de bilan de compétences pour les cadres et les salariés Faites le point sur votre carrière cadres et salariés Atout Motivation Ce test de motivation vous permet d évaluer vos valeurs et priorités au travail pour effectuer des choix

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  • Offre d'emploi Analyste SAS confirmé(e) H/F à Paris chez PEARL IT Consulting en CDI
    IT Consulting est le point de rencontre entre les talents informatiques véritables perles rares et les entreprises à la recherche de ressources hautement qualifiées Nous recherchons pour l un de nos clients bancaires un e Analyste Développeur SAS confirmé e Voir toutes les offres du recruteur Descriptif du poste Rattaché e au Responsable décisionnel vous intégrez l équipe SAS dans le cadre d une évolution majeure d un outil interne de lutte contre le blanchiment d argent et le financement du terrorisme Vous travaillerez ultérieurement sur d autres projets décisionnels réglementaire ou non MISSIONS Analyse fonctionnelle et développement sous la supervision des responsables des applications Tests unitaires recette Rédaction spécifications détaillés Documentation du projet Partage de la connaissance aux équipes en place Assistance aux utilisateurs Gestion opérationnelle des développements SAS Profil recherché Titulaire d un diplôme en informatique de l enseignement supérieur vous avez acquis une expérience de 5 ans minimum dans un environnement SAS Vous avez l envie d intégrer une équipe décisionnelle dynamique de progresser techniquement et de découvrir un environnement technique et fonctionnel complexe dans lequel le sens de la communication et du service est indispensable Votre aisance verbale et rédactionnelle votre capacité d analyse et d écoute votre esprit d équipe et votre réactivité sont les clés de votre réussite dans ce poste Vous avez de très bonnes connaissances techniques en SAS Base SAS SMC Statistiques Segmentation Base de données relationnelles Tableau de bord Reporting Oracle Linux shell développement compréhension Connaissances fonctionnelles souhaitées Réglementaire domaine bancaire et conformité Postuler sur le site du recruteur Emplois similaires Analyste SAS confirmé e H F DEVELOPPEUR WEB NET BRETZEL H F DEVELOPPEUR IOS BRETZEL H F DEVELOPPEUR ANDROID BRETZEL H F Mon compte Identifiez vous pour accéder à votre compte emploi Mot de passe oublié Rester connecté Pas encore

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  • Offre d'emploi Analyste SAS confirmé(e) H/F à Paris chez PEARL IT Consulting en CDI
    entre les talents informatiques véritables perles rares et les entreprises à la recherche de ressources hautement qualifiées Nous recherchons pour l un de nos clients bancaires un e Analyste Développeur SAS confirmé e Voir toutes les offres du recruteur Descriptif du poste Rattaché e au Responsable décisionnel vous intégrez l équipe SAS dans le cadre d une évolution majeure d un outil interne de lutte contre le blanchiment d argent et le financement du terrorisme Vous travaillerez ultérieurement sur d autres projets décisionnels réglementaire ou non MISSIONS Analyse fonctionnelle et développement sous la supervision des responsables des applications Tests unitaires recette Rédaction spécifications détaillés Documentation du projet Partage de la connaissance aux équipes en place Assistance aux utilisateurs Gestion opérationnelle des développements SAS Profil recherché Titulaire d un diplôme en informatique de l enseignement supérieur vous avez acquis une expérience de 5 ans minimum dans un environnement SAS Vous avez l envie d intégrer une équipe décisionnelle dynamique de progresser techniquement et de découvrir un environnement technique et fonctionnel complexe dans lequel le sens de la communication et du service est indispensable Votre aisance verbale et rédactionnelle votre capacité d analyse et d écoute votre esprit d équipe et votre réactivité sont les clés de votre réussite dans ce poste Vous avez de très bonnes connaissances techniques en SAS Base SAS SMC Statistiques Segmentation Base de données relationnelles Tableau de bord Reporting Oracle Linux shell développement compréhension Connaissances fonctionnelles souhaitées Réglementaire domaine bancaire et conformité Postuler sur le site du recruteur Emplois similaires Analyste SAS confirmé e H F DEVELOPPEUR WEB NET BRETZEL H F DEVELOPPEUR IOS BRETZEL H F DEVELOPPEUR ANDROID BRETZEL H F Mon compte Identifiez vous pour accéder à votre compte emploi Mot de passe oublié Rester connecté Pas encore inscrit Je crée mon compte Alerte e

    Original URL path: http://www.cadresonline.com/emploi-analyste+sas+confirme+e-739320.html (2016-02-13)
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  • Offre d'emploi RESPONSABLE PROJET - FINANCE/BI/SUPPLY CHAIN H/F en Seine-St-Denis chez SHOWROOMPRIVE.COM en CDI
    offres du recruteur Descriptif du poste Au sein de la direction Projets vous participez à la conduite de projets inhérents à l évolution de la stratégie d entreprise en tant que responsable du pôle en charge des projets Back office touchant à la Finance et au process de commande monétique fraude transport comptabilité BI service client A ce titre vous encadrez une équipe de chefs de projets et pilotez aussi en direct une partie des projets Vos missions englobent Accompagner l innovation et la conception de nouveaux outils services accompagner les métiers dans l anticipation et la formalisation de leurs besoins effectuer des études et veilles marché pour proposer de nouvelles solutions Piloter la roadmap globale des projets organiser la planification le suivi et les arbitrages des projets en fonction des priorités définies par les métiers et la direction Assurer le delivery des projets piloter et assurer l AMOA des projets analyse et formalisation du besoin revue des process métiers conception et spécification fonctionnelle ergonomie et maquettes fonctionnelles coordination du projet de bout en bout recette accompagnement au changement et formation Garantir le bon fonctionnement de la chaine monétique et fraude suivre la conversion les indicateurs de fraude optimiser les règles et le paramétrage au quotidien suivre et optimiser les process opérationnels métiers en interaction avec le service client Profil recherché Diplômé e d une école d ingénieur de commerce vous justifiez d une expérience de 8 ans minimum dont 3 ans à un poste équivalent acquise idéalement chez un e commerçant mais aussi chez un éditeur logiciel un distributeur ou en cabinet de conseil Vous disposez de compétences solides en gestion de projets AMOA sur les outils backoffice avec une expertise des sujets Finance BI Transport et Service Client Motivation rigueur et sens de l organisation esprit d équipe

    Original URL path: http://www.cadresonline.com/emploi-responsable+projet+finance+bi+supply+chain-739312.html (2016-02-13)
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