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  • 8 questions pour tout comprendre au revenu universel - RegionsJob
    qui fâche est comment le financer En estimant que l on verse 1 000 euros à 66 millions de Français la facture est effectivement salée La fiscalité sur le revenu ou une hausse de la TVA sont souvent citées mais c est prendre le risque de trop peser sur le revenu des citoyens ou de voir décoller les prix à la consommation Mais en remplaçant tous les minima sociaux par le revenu universel il serait possible de couper dans les dépenses publiques Le magazine Sciences Humaines estime à 46 milliards d économies réalisées avec la disparition de tous les minima sociaux et à 22 milliards supplémentaires en réduisant le nombre de fonctionnaires affectés notamment au contrôle des recettes liées aux aides à présent disparues Le revenu universel la fin du travail Outre son coût le revenu universel questionne sur la notion même du travail Ses critiques jugent qu il inciterait à l oisiveté le salaire étant la principale raison de l acceptation au travail A l inverse certains estiment que la nature humaine est portée à vouloir plus que son voisin La majorité continuera alors à travailler pour gagner davantage que ce minimum Mais l emploi tel qu on le connait aujourd hui évoluera en profondeur Les contrats courts seront la norme chacun exécutant des missions de plus ou moins courtes durées pour augmenter son revenu de base et assouvir ses besoins de consommation Enfin le revenu universel serait l opportunité de s engager davantage dans la vie citoyenne au travers d actions bénévoles également créatrices de richesses Une idée de droite ou de gauche Le revenu universel ne se réduit pas à la traditionnelle opposition gauche droite Dans les deux camps se trouvent des partisans du revenu de base Certains à gauche jugent que ce dispositif permettrait de réduire les inégalités sociales en donnant sa chance à tous D autres au Parti socialiste estiment au contraire qu il sera un moyen pour les entreprises de réduire davantage les salaires À droite le système a ses émules Frédéric Lefebvre Les Républicains a ainsi déclaré qu il serait une solution pour éradiquer la pauvreté en supprimant tout ce maquis d allocations d aides sociales et y compris toutes ces administrations qui les gèrent qui les contrôlent Et si certains partisans à gauche pensent réduire les inégalités grâce au revenu universel à droite le fait qu il ne soit pas soumis à des conditions de revenus incitera à travailler plus et libérerait l envie d entreprendre Quid des premières expérimentations du revenu universel Au Canada entre 1968 et 1980 plus précisément à Dauphin Ville État du Manitoba le bilan a été jugé positif même si un changement de gouvernement a ensuite porté un coup au revenu de base Les bénéficiaires n ont pas moins travaillé mais surtout mieux vécu selon un article des Echos rapportant le travail de la chercheuse Evelyn Forget De même les coûts des soins de santé auraient diminué À peu près à la même période aux États Unis

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  • Les Rencontres Carrières Comptables de Page Personnel - RegionsJob
    93 I Orléans 45 I Paris 8 e I Paris 12 e I Rennes 35 I Roissy 95 I Rouen 76 I Strasbourg 67 I Toulouse 31 I Versailles 78 Partager cet article sur Twitter Facebook Google Linkedin Viadeo le 14 01 2016 par Priscilla Gout Abonnez vous à la newsletter OuestJob EstJob CentreJob NordJob PacaJob ParisJob RhoneAlpesJob SudOuestJob 811 offres d emploi Assistant ADV H F Page Personnel Blagnac 31 Travail temporaire 1 mois il y a 6 heures sur SudouestJob Gestionnaire Paie H F Page Personnel Loiret 45 CDI il y a 6 heures sur CentreJob Chef de Projet Industrialisation Export H F Page Personnel Maine et Loire 49 CDI il y a 6 heures sur OuestJob Chef d Atelier H F Page Personnel Pessac 33 CDI il y a 6 heures sur SudouestJob Comptable Trésorerie Général Junior H F Page Personnel Cenon 33 Travail temporaire 18 mois il y a 6 heures sur SudouestJob Conseils emploi La gestion de carrière Les conditions de travail Les congés L évolution professionnelle Quitter son emploi Rémunération Tout pour gérer sa carrière Trouver un emploi La candidature L entrée sur le marché du travail Les outils de recherche d emploi Tout pour trouver un empoi Recherche emploi Rechercher une offre Achat Assistanat Adm ventes Accueil BTP Gros Oeuvre Second Oeuvre Bureau d Etudes R D BTP archi conception Commercial Technico Commercial Commercial auprès des particuliers Commercial auprès des professionnels Commercial Vendeur en magasin Compta Gestion Finance Audit Direction Resp Co et Centre de Profit Import Export International Informatique Dével Hardware Informatique Développement Informatique Systèmes d Information Informatique Systèmes Réseaux Ingénierie Agro Agri Ingénierie Chimie Pharmacie Bio Ingénierie Electro tech Automat Ingénierie Mécanique Aéron Ingénierie Telecoms Electronique Juridique Droit Logistique Métiers du Transport Marketing Communication Graphisme Métiers de la distribution Management Resp

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  • Zappos, l’entreprise libérée… de ses salariés - RegionsJob
    Quelle sera la compensation au changement Parmi les derniers partis au sein de l équipe technique une majorité de managers Les gestionnaires restants sont les salariés les plus opérationnels a annoncé la direction lors de leur départ Si Zappos ne risque pas de fermer boutique les derniers départs sont un nouveau coup porté à l holacratie et à la vision de M Hsieh d une société harmonieuse et autogérée analyse le journal américain Un point de vue que Zappos n a pas souhaité commenter De quoi relancer le débat sur l holacratie modèle d avenir ou i mposture du management C est quoi une entreprise libérée L exemple de la Biscuiterie Poult Entreprise libérée Digitaleo et le management participatif Doyoubuzz une start up nantaise libérée Partager cet article sur Twitter Facebook Google Linkedin Viadeo le 14 01 2016 par Guirec Gombert Abonnez vous à la newsletter OuestJob EstJob CentreJob NordJob PacaJob ParisJob RhoneAlpesJob SudOuestJob Conseils emploi La gestion de carrière Les conditions de travail Les congés L évolution professionnelle Quitter son emploi Rémunération Tout pour gérer sa carrière Trouver un emploi La candidature L entrée sur le marché du travail Les outils de recherche d emploi Tout pour trouver un empoi Recherche emploi Rechercher une offre Achat Assistanat Adm ventes Accueil BTP Gros Oeuvre Second Oeuvre Bureau d Etudes R D BTP archi conception Commercial Technico Commercial Commercial auprès des particuliers Commercial auprès des professionnels Commercial Vendeur en magasin Compta Gestion Finance Audit Direction Resp Co et Centre de Profit Import Export International Informatique Dével Hardware Informatique Développement Informatique Systèmes d Information Informatique Systèmes Réseaux Ingénierie Agro Agri Ingénierie Chimie Pharmacie Bio Ingénierie Electro tech Automat Ingénierie Mécanique Aéron Ingénierie Telecoms Electronique Juridique Droit Logistique Métiers du Transport Marketing Communication Graphisme Métiers de la distribution Management Resp Métiers de la

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  • Partenord Habitat recrute et s’engage auprès des jeunes diplômés - RegionsJob
    grâce au soutien de 760 partenaires L engagement de Partenord Habitat confirme notre politique d entreprise responsable C est une action complémentaire qui doit favoriser l accès à l emploi Dans nos quartiers elle confortera nos interventions au titre de la politique de la ville la lutte contre les inégalités les fractures économiques sociales et territoriales notre rôle de donneur d ordres et le développement économique que nous soutenons notre concours à l égalité entre les femmes et les hommes à la politique d intégration et à la lutte contre les discriminations dont sont victimes les habitants des quartiers défavorisés notamment celles liées au lieu de résidence et à l origine réelle ou supposée Ce sont les objectifs de la politique de la ville inscrits dans la loi que nous voulons comme autant de buts à atteindre dans le Nord aux côtés du Département en relayant ses compétences en matière de solidarité sociale et territoriale dans le champ de nos responsabilités comme auprès de nos autres partenaires par la signature des 13 contrats de ville cet été Quels sont vos projets de recrutement en 2016 Partenord Habitat a une politique de recrutement véritablement active et ce sur l ensemble du département du Nord Ainsi nous recrutons chaque année environ 120 collaborateurs dont près d un tiers en CDI Préparer l avenir c est aussi anticiper les besoins et engager dès aujourd hui les recrutements qui seront nécessaires aux métiers de demain en favorisant notamment l égalité des chances c est l enjeu premier de la GPEC Aussi nous voyons la diversité comme un véritable facteur de réussite collective Pour ce faire nous disposons d un accord d entreprise portant sur l égalité hommes femmes et donnons leur chance aux jeunes ainsi qu aux séniors dans une démarche totalement volontariste La coopération entre les générations et les pratiques de transmission des savoir faire et savoir être constituent une source de performance pour l entreprise Nos recrutements sont majoritairement tournés vers des profils commerciaux et techniques Toutefois il n est pas rare de renforcer nos directions supports maîtrise d ouvrage informatique afin d améliorer notre performance économique Si vous avez envie de nouveaux challenges envoyez votre candidature par Internet sur www partenordhabitat fr ou par courrier au 27 boulevard Vauban BP 309 59020 Lille Cedex à l attention de Jonathan Damiens Responsable recrutement Partager cet article sur Twitter Facebook Google Linkedin Viadeo le 14 01 2016 par Priscilla Gout Abonnez vous à la newsletter OuestJob EstJob CentreJob NordJob PacaJob ParisJob RhoneAlpesJob SudOuestJob 0 offres d emploi Nous n avons pas trouvé offre correspondant à votre recherche Pour obtenir plus de résultats élargissez votre recherche sur un département ou une région Conseils emploi La gestion de carrière Les conditions de travail Les congés L évolution professionnelle Quitter son emploi Rémunération Tout pour gérer sa carrière Trouver un emploi La candidature L entrée sur le marché du travail Les outils de recherche d emploi Tout pour trouver un empoi Recherche emploi Rechercher une offre

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  • Actualité de l'emploi - RegionsJob
    financement les débouchés après un MBA ou Executive MBA les évolutions de salaire Pour postuler les Français privilégient les sites emploi Selon une étude du cabinet de conseil BCG les salariés français optent également pour la candidature spontanée afin de se faire repérer des employeurs Paris Métropole pour l Emploi des Jeunes 2016 La nouvelle édition du forum Paris Métropole pour l Emploi des Jeunes aura lieu le 16 février 2016 à la Grande Halle de la Villette Les organisateurs ont conçu cette manifestation spécialement pour les chercheurs d emploi débutants Salon Régional Formation Emploi 2016 à Colmar Cette année le Salon Régional Formation Emploi vous propose de prendre de la hauteur Les 22 et 23 janvier 2016 attachez votre ceinture et décollez en direction du Parc des Expositions de Colmar C est LE lieu pour créer construire reconstruire votre itinéraire professionnel Mondial des Métiers découvrez plus de 600 métiers Le Mondial des Métiers véritable vitrine de l emploi régional visité par près de 110 000 personnes l an dernier répond du 4 au 7 février 2016 à toutes les questions sur les métiers d aujourd hui et de demain l emploi et les formations pour mieux choisir construire ou reconstruire son parcours professionnel Vitaleco recrute des conseillers commerciaux Vitaleco c est bien plus qu une simple société d énergies renouvelables et de traitement d eau Leader sur son marché avec plus de 5 millions de chiffres d affaires Vitaleco compte plus de 70 collaborateurs répartis dans 10 agences et une équipe technique aux services du particulier présente dans plusieurs départements 59 62 80 60 02 51 76 1 2 5 6 7 8 9 595 596 Conseils emploi La gestion de carrière Les conditions de travail Les congés L évolution professionnelle Quitter son emploi Rémunération Tout pour gérer sa

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  • Un « chèque emploi » de 2 000 euros pour les bas salaires - RegionsJob
    périurbains ou ruraux des chômeurs de longue durée en CDI payés au SMIC Ces derniers seraient employés en développant des activités locales via un fonds financé par la réaffectation des dépenses liées au chômage L intitulé de la proposition de loi a été rebaptisé par les sénateurs en proposition de loi d expérimentation territoriale visant à résorber le chômage de longue durée Le dispositif a également été ouvert à tous les demandeurs d emploi quel que soit le motif de rupture de leur dernier contrat de travail L expérimentation devrait également être évaluée par un organisme indépendant La mesure sera mise en oeuvre dans un premier temps dans 5 communes Pipriac Ille et Vilaine Grand Mauléon Deux Sèvres Prémery Nièvre Colombey les Belles Meurthe et Moselle et Jouques Bouches du Rhône Partager cet article sur Twitter Facebook Google Linkedin Viadeo le 14 01 2016 Abonnez vous à la newsletter OuestJob EstJob CentreJob NordJob PacaJob ParisJob RhoneAlpesJob SudOuestJob Conseils emploi La gestion de carrière Les conditions de travail Les congés L évolution professionnelle Quitter son emploi Rémunération Tout pour gérer sa carrière Trouver un emploi La candidature L entrée sur le marché du travail Les outils de recherche d emploi Tout pour trouver un empoi Recherche emploi Rechercher une offre Achat Assistanat Adm ventes Accueil BTP Gros Oeuvre Second Oeuvre Bureau d Etudes R D BTP archi conception Commercial Technico Commercial Commercial auprès des particuliers Commercial auprès des professionnels Commercial Vendeur en magasin Compta Gestion Finance Audit Direction Resp Co et Centre de Profit Import Export International Informatique Dével Hardware Informatique Développement Informatique Systèmes d Information Informatique Systèmes Réseaux Ingénierie Agro Agri Ingénierie Chimie Pharmacie Bio Ingénierie Electro tech Automat Ingénierie Mécanique Aéron Ingénierie Telecoms Electronique Juridique Droit Logistique Métiers du Transport Marketing Communication Graphisme Métiers de la distribution Management Resp

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  • Les employeurs peuvent surveiller les correspondances Internet des salariés - RegionsJob
    il contenait des communications professionnelles La Cour européenne a validé la décision de justice roumaine jugeant que l employé avait utilisé l ordinateur de l entreprise à des fins personnelles durant ses heures de travail L employeur a t il tous les droits Ce nouvel avis de justice confirme d autres affaires du même type Il est en effet permis à l employeur de surveiller les communications de ses salariés dès lors qu ils utilisent les moyens de communication mis à leur disposition par l entreprise A partir du moment où l employeur fournit à un employé des outils professionnels pour les besoins de son travail l utilisation de ces outils est présumée comme ayant un caractère professionnel expliquait déjà Maître Eric Rocheblave suite à un arrêt autorisant l employeur à vérifier les SMS des salariés Prudence donc au travail Jusqu où l entreprise peut elle surveiller les salariés Partager cet article sur Twitter Facebook Google Linkedin Viadeo le 13 01 2016 par Guirec Gombert Abonnez vous à la newsletter OuestJob EstJob CentreJob NordJob PacaJob ParisJob RhoneAlpesJob SudOuestJob Conseils emploi La gestion de carrière Les conditions de travail Les congés L évolution professionnelle Quitter son emploi Rémunération Tout pour gérer sa carrière Trouver un emploi La candidature L entrée sur le marché du travail Les outils de recherche d emploi Tout pour trouver un empoi Recherche emploi Rechercher une offre Achat Assistanat Adm ventes Accueil BTP Gros Oeuvre Second Oeuvre Bureau d Etudes R D BTP archi conception Commercial Technico Commercial Commercial auprès des particuliers Commercial auprès des professionnels Commercial Vendeur en magasin Compta Gestion Finance Audit Direction Resp Co et Centre de Profit Import Export International Informatique Dével Hardware Informatique Développement Informatique Systèmes d Information Informatique Systèmes Réseaux Ingénierie Agro Agri Ingénierie Chimie Pharmacie Bio Ingénierie Electro tech Automat

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  • Comment fonctionne la prime d’activité pour les jeunes ? - RegionsJob
    étudiants travaillent durant leurs études la condition de revenus devrait exclure la majorité d entre eux de la prime d activité Environ 12 travaillent cependant au moins à mi temps et plus de six mois par an Environ 135 000 étudiants pourraient alors bénéficier de la prime d activité Et pour les étudiants en alternance et stagiaires La prime d activité bénéficiera aussi aux étudiants en alternance s ils gagnent également plus de 893 euros par mois Parmi les 400 000 apprentis une faible proportion devrait être concernée alors qu ils perçoivent un pourcentage du Smic en fonction de leur âge et du nombre d années passées en apprentissage Seuls les apprentis de plus de 21 ans en troisième année d apprentissage dépasseront les 78 du Smic Pour les alternants en contrat de professionnalisation ceux qui ont plus de 21 ans et préparant un diplôme supérieur au Bac pro pourront prétendre à la prime La majorité des stagiaires touchant le minimum légal 554 euros seront de fait exclus du dispositif Emploi ce qui a changé au 1er janvier Partager cet article sur Twitter Facebook Google Linkedin Viadeo le 12 01 2016 Abonnez vous à la newsletter OuestJob EstJob CentreJob NordJob PacaJob ParisJob RhoneAlpesJob SudOuestJob Conseils emploi La gestion de carrière Les conditions de travail Les congés L évolution professionnelle Quitter son emploi Rémunération Tout pour gérer sa carrière Trouver un emploi La candidature L entrée sur le marché du travail Les outils de recherche d emploi Tout pour trouver un empoi Recherche emploi Rechercher une offre Achat Assistanat Adm ventes Accueil BTP Gros Oeuvre Second Oeuvre Bureau d Etudes R D BTP archi conception Commercial Technico Commercial Commercial auprès des particuliers Commercial auprès des professionnels Commercial Vendeur en magasin Compta Gestion Finance Audit Direction Resp Co et Centre de Profit

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